Consulta gratuita : Llamanos 960 09 58 91
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Con nosotros tendrá , un servicio de gestoria fiscal en Valencia personalizado a usted.
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De forma sencilla eficaz y rápida, cualquier tramite burocrático , legal y jurídico que necesites estamos aquí para brindarte la mejor solución.
¿EN QUÉ TE PODEMOS AYUDAR?
Los inmigrantes que viven en España durante determinado número de años y tienen buena conducta cívica pueden solicitar la nacionalidad española. Podemos solicitar tu nacionalidad española presentando por un registro reservado para los profesionales, esto te asegura que no cometerás los errores absurdos y tendrás respuesta mucho mas rápido, con mayores garantías.
Cuando un inmigrante vive en España durante tres años, puede solicitar la autorización de residencia por arraigo social. Hay que demostrar que el solicitante vive tres años en España, tiene contrato de trabajo y esta integrado en la sociedad española.
Si un extranjero está casado o registrado como pareja de hecho con un ciudadano de la Comunidad Europea, puede solicitar la autorización de residencia del familiar del ciudadano europeo. También se puede solicitar la tarjeta comunitaria para los hijos, padres de los comunitarios y de su cónyuge y para otros familiares que dependen económicamente, como familia extensa.
Si presentas la solicitud de la nacionalidad española y el Ministerio de Justicia no resuelve tu solicitud de nacionalidad en el plazo de un año, puedes contratar a un Abogado especializado en Nacionalidad y conseguir la respuesta muy rápido, el Abogado presentará la demanda ante la Audiencia Nacional y al Ministerio de Justicia responderá en unos 4 meses.
Muchos inmigrantes viven en España en situación irregular y trabajan como autónomos. Si vives en España durante tres años y realizas una actividad económica o profesional puedes solicitar la autorización de residencia por arraigo por cuenta propia. No es fácil, pero puede ser que es la única solución para ti.
Si una persona tiene condena penal por la comisión de un delito, esta persona tiene que cancelar sus antecedentes penales. Cuando tienes la nacionalidad española, la existencia de antecedentes penales genera algunos problemas, pero cuando eres un extranjero con antecedentes penales, o incluso policiales no podrás conseguir tu autorización de residencia, tendrás problemas a la hora de renovar la tarjeta de residencia. Incluso te pueden denegar la concesión de la nacionalidad española. Nosotros podemos cancelar estos antecedentes penales y/o policiales
¿EN QUÉ TE PODEMOS AYUDAR? llámanos al 960 09 58 91 o rellena este formulario con tus dudas.
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Se han publicado novedades en materia fiscal con el objetivo de reducir el impacto del COVID-19 en el ámbito tributario.
Para reducir el impacto del COVID-19 en el ámbito tributario, en los últimos días se han adoptado diversas medidas para facilitar el cumplimiento de las obligaciones tributarias por parte de los contribuyentes. Véalas a continuación.
Aplazamientos
En primer lugar, se han flexibilizado los aplazamientos de las autoliquidaciones que deban presentarse hasta el 30 de mayo de 2020 por parte de empresas y autónomos que facturaron menos de 6.010.121,04 euros en 2019.
En estos casos, Hacienda permitirá que la posibilidad de aplazar deudas de hasta 30.000 euros de forma automática y sin garantía (que ya existe actualmente) sea aplicable también a las retenciones e ingresos a cuenta, a los pagos fraccionados del Impuesto sobre Sociedades y al IVA. Apunte. El aplazamiento podrá solicitarse por hasta seis meses, sin que deban satisfacerse intereses de demora por los tres primeros meses.
Pulse aquí para acceder a una nota de la AEAT con unas instrucciones provisionales sobre cómo solicitar estos aplazamientos.
Suspensión de plazos administrativos
Por otro lado, se ha acordado suspender los plazos de determinados procedimientos administrativos. Vea los principales cambios.
Se han ampliado hasta el 30 de abril de 2020 los plazos relativos a, entre otros, los siguientes procedimientos que ya se hayan iniciado y todavía no hayan concluido a fecha de hoy, 18 de marzo de 2020:
Se han ampliado hasta el 20 de mayo de 2020 los plazos relativos a procedimientos que sean comunicados a partir de hoy, 18 de marzo, salvo que el plazo otorgado por la norma general sea mayor, en cuyo caso éste resultará de aplicación.
Por último, el plazo comprendido entre hoy, 18 de marzo, y el 30 de abril de 2020 no computará a efectos de la duración máxima de los procedimientos de aplicación de los tributos, sancionadores y de revisión tramitados por la AEAT. Asimismo, el plazo para interponer recursos o reclamaciones económico-administrativas frente a actos tributarios, así como para recurrir en vía administrativa las resoluciones dictadas en los procedimientos económico-administrativos, no se iniciará hasta concluido dicho período.
GESTORIA FISCAL VALENCIA. La interrupción de los plazos administrativos no afecta a los plazos tributarios sujetos a normativa especial, ni afecta, en particular, a los plazos para la presentación de declaraciones y autoliquidaciones tributarias.
Pulse aquí para acceder al Real Decreto-ley que introduce estos cambios normativos.
Certificados electrónicos
Por último, sepa que, ante la falta de atención presencial en las oficinas de la AEAT, aquellos contribuyentes cuyo certificado electrónico esté caducado o próximo a caducar podrán seguir utilizándolo en las próximas semanas, mientras dure la situación de excepcionalidad derivada del COVID-19.
Pulse aquí para acceder a una nota de la AEAT con información más detallada.
Desde hace unos días, el gobierno de España no ha cesado de presentar novedades en las medidas tomadas para luchar contra la recesión generada por la pandemia del Covid-19. Tanto es así que la información puede ser difícil de obtener y desgranar.
Hemos preparado este artículo donde iremos actualizando las medidas tomadas para que podáis identificarlas de una manera muy sencilla.
En un primer momento, se tomaron nueve medidas concretas que intentaban paliar lo que, a priori, parecía una situación más corta de lo que ahora se espera.
El día 17/03 el presidente del gobierno presentó una nueva actualización de las medidas que procederían a publicarse en el BOE al día siguiente. Estas medidas incluían medidas por valor de 117.000 millones de euros públicos y otros 83.000 millones por parte del sector bancario que no se especificaron quién asumiría.
Estas medidas cubren necesidades de cuatro sectores de la población:
El gobierno también ha comunicado la inversión de dinero público en la investigación científica para luchar contra la pandemia, pero no se ha cuantificado a día de hoy a cuánto ascenderá esta inversión finalmente. Las medidas que se han anunciado son:
Como ASESORIA FISCAL URBANO CONSULTORES os ayudamos a trasladaros toda última información. Aportamos Soluciones desde nuestro despacho en Valencia.
Ante la situación excepcional producida en el país os informamos que las empresas tienen el derecho a acogerse a un ERTE en sus plantillas.
Esta es la mejor solución para trabajadores y empresarios, puesto que permitirá a la empresa reducir gastos, y a los empleados conservar su trabajo.
VENTAJAS SOLICITUD DE UN ERTE:
-Se solicita a la autoridad laboral la suspensión temporal del empleo de los trabajadores.
-El empresario puede seleccionar el número de trabajadores que se verían afectados por el ERTE (todos o algunos).
-Puede realizarse un ERTE para la totalidad de la jornada o solo para una parte. Por ejemplo, para la mitad de la jornada.
-El Servicio de Empleo Público Estatal (SEPE) pagaría a los trabajadores la prestación por desempleo (comúnmente conocida como «paro») como si se hubiese extinguido la relación laboral.
-El máximo que paga el SEPE es un 70% del salario del trabajador con un máximo de 1.098,09 euros € si no se tienen hijos, de 1.254,86 euros si se cuenta con un hijo y de 1.411,83 euros si tiene dos o más hijos.
-El empresario no tiene que seguir pagando el salario del trabajador y la cuota empresarial de la Seguridad Social
-La relación laboral no se extingue, sino que se suspende, por lo que tras la finalización del ERTE los trabajadores vuelven a prestar sus servicios con normalidad.
-Adicionalmente, la empresa puede, voluntariamente, pagar la diferencia entre lo que percibiría el trabajador por el «paro» y su nómina habitual.
Aquí en tu Urbano Consultores te vamos damos soluciones como Gestoría Fiscal en Valencia
ACTUALIZACIÓN 13/03/2020
La Bolsa en declive, cierres de centro educativos, supermercados colapsados, calles desiertas. El coronavirus está cambiando nuestras vidas y sus consecuencias nefastas se hacen sentir entre autónomos y pymes, especialmente en los sectores turismo, consumo y transporte.
Esta situación de cuarentena hace imprescindible un plan de choque del Gobierno coordinado con sindicatos, patronal y asociaciones de autónomos cuyas medidas para autónomos, pymes y familias tratan de amortiguar las consecuencias económicas y garantizar la continuidad de los negocios. Las especificaciones sobre este plan se conocerán tras la celebración hoy mismo del Consejo de Ministros extraordinario y la reunión posterior con los agentes sociales. Veamos las medidas ya aprobadas y las pendientes de confirmación.
Sobra decir que en URBANO CONSULTORES seguiremos informando sobre la rabiosa actualidad.
El Real Decreto-ley 6/2020, de 10 de marzo establece que cuando el trabajador autónomo se vea en situación de aislamiento preventivo como consecuencia del Coronavirus o por contagio estará en situación de incapacidad temporalasimilada a accidente de trabajo.
Esta situación da derecho al trabajador autónomo a una prestación económica del 75% de su base reguladora desde el primer día. Esto significa que si cotizas por la base mínima de autónomos, 944,40 euros, tu prestación ascenderá a 708 euros. Se desconoce aún si de esos 708 euros saldrá para el pago de la cuota de autonomos o si,como pide la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA), se bonificará al 100%.
Este Real-Decreto cambia el criterio anterior por el que las situaciones de aislamiento y contagio por Coronavirus daban lugar a una situación de incapacidad temporal por enfermedad común cuya prestación consiste en un 60% de la base reguladora a partir del cuarto día.
El impacto del Coronavirus sobre el tejido empresarial y sobre el consumo da lugar a la falta de liquidez de los autónomos y las pymes. Según UPTA los trabajadores por cuenta propia con establecimientos abiertos al público perderán el 8% de sus ventas anuales y el 25% de su rendimiento neto. Estas cifras dificultan el cumplimiento por parte de autónomos y pymes de sus obligaciones con la Administración.
Este plan de choque iba a incluir una moratoria de las cotizaciones a la Seguridad Social durante tres meses consecutivos para autónomos y empresas de las zonas consideradas de alta transmisión pero a día de hoy esta medida, que iba a contar con un plazo máximo de pago de un año sin ningún recargo por pago aplazado, no ha sido aprobada.
En el apartado de fiscalidad, los autónomos y las pymes también podrán fraccionar y aplazar sus deudas tributarias durante seis meses según se ha confirmado en mediante Real Decreto-ley, de 12 de marzo, que también incluye la puesta en marcha de una línea de crédito oficial para autónomos y pymes del turismo, el transporte y la hostelería.
Y si esta falta de liquidez de la que hablamos obliga a bajar la persiana y darse de baja como autónomo, el Gobierno se plantearía garantizar el acceso a la prestación por cese de actividad siempre que se demuestra una fuerte caída de los ingresos de la actividad. Debemos recordar cotizar por cese de actividad es obligatorio desde el 1 de enero de 2019 pero pese a ello, y según la Federación Nacional de Trabajadores Autónomos (ATA), se desestima el 60% de las solicitudes de la prestación por cese de actividad.
La pasada semana el Ministerio de Trabajo publicó la Guía para la actuación en el ámbito laboral en relación al nuevo coronavirus. Esta guía, amparada en el artículo 21 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL), deja en manos de la empresa o el propio trabajador la decisión de paralizar la actividad laboral en caso de que exista un riesgo de contagio por coronavirus en el centro de trabajo.
Si es posible la empresa optará por formas de trabajo alternativas como el teletrabajo favoreciendo también con esta medida organizativa la conciliación familiar.
Estas formas de prevención son fundamentales ya que en caso de que se produzca un contagio en el centro de trabajo, por la falta de adopción de medidas de prevención, la empresa se enfrenta a una sanción por infracción grave de casi 50.000 euros según la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social (LISOS).
Tratándose de una situación de emergencia civil, la Ley 17/2015, de 9 de julio, del Sistema Nacional de Protección Civil establece que en caso de suspensiones de los contratos de trabajo, la Tesorería General de la Seguridad Social podrá exonerar al empresario del abono de las cuotas de la Seguridad Social y por conceptos de recaudación conjunta mientras dure el periodo de suspensión, manteniéndose la condición de dicho período como efectivamente cotizado por el trabajador .
Si se produjera extinción del contrato de trabajo las indemnizaciones de los trabajadores correrán a cargo del Fondo de Garantía Salarial.
CONSTITUIR UNA SOCIEDAD LIMITADA SIN APORTACIONES, SIN DINERO.
Es un tema que muchos se preguntan como realiza.Y aquí vamosdesmembrar, para conocimiento de nuestros lectores y que explicamos de manera habitual a nuestros clientes en Urbano Consultores.
A tenor de la reforma la Ley 11/2018 de 28 de diciembre por la que
se modifica el Código de Comercio, el texto refundido de la Ley de
Sociedades de Capital aprobado por el Real Decreto Legislativo
1/2010, de 2 de julio, y la Ley 22/2015, de 20 de julio, de
Auditoría de Cuentas, en materia de información no financiera y
diversidad y en tanto en cuanto la Ley 11/2018 y a tenor del art.
62 LSC que desde el 1 de enero de 2019 está vigente.
“Artículo 62. Acreditación de la realidad de las aportaciones.Ante
el notario autorizante de la escritura de constitución o de
ejecución de aumento del capital social o, en el caso de las
sociedades anónimas, de aquellas escrituras en las que consten los
sucesivos desembolsos, deberá acreditarse la realidad de las
aportaciones dinerarias mediante certificación del depósito de las
correspondientes cantidades a nombre de la sociedad en entidad de
crédito, que el notario incorporará a la escritura, o mediante su
entrega para que aquél lo constituya a nombre de ella.
1. No obstante lo anterior, no será necesario acreditar la
realidad de las aportaciones dinerarias en la constitución de
sociedades de responsabilidad limitada si los fundadores
manifiestan en la escritura que responderán solidariamente frente
a la sociedad y frente a los acreedores sociales de la realidad de
las mismas. (…)”
Esta modificación, tiene a mi entender una realidad que hasta
ahora no se contemplaba que infravalora el capital social de
las sociedades.
A sensu contrario las sociedades de un capital social de 3.000€ que efectuan los pagos notaría, registro y el abogado y asesor fiscal para realizar el alta y además del contrato de arrendamiento y primeros materiales de oficina y materiales. De facto no contemplan que hubiesen una garantías
respecto a los acreedores.
Porque a no ser que aumenten los mínimos de capital, es harto
complicado que la documentación bancaria de la aportación de los
3000€ depositados en entidad sean suficientes como garantía si al
día siguiente se retiran los fondos para el pago de las gestiones
de la constitución de la sociedad limitada. Que sucedía de forma
inmediata una vez se constituía la sociedad que queda en una
situación de insolvencia con los primeros gastos, y para más inri
llegado el caso esta sociedad puede o tiene en muchas de las
ocasiones un crédito solicitado para la apertura de la actividad
comercial.
Al responsabilizarse directamente los socios fundadores
solidariamente sobre las cantidades aportadas en futuro, existe
una mayor garantía hacia los acreedores que ven y encuentran que
esa garantía se traslada hacia los fundadores por el importe que
plasmen en la escritura de constitución tanto en cuanto con un
importe de 3.000€ que es de escasa garantía para los tiempos que
corren bajo mi criterio.
Para terminar, ya no es necesario acudir con los fondos de 3.000€
para la constitución de una sociedad limitada, ni una lista de
enseres para alcanzar el importe deseado. Así se evitan los
defectos de subsanación de Registro Mercantil provincial. Siendo
la forma más rápida y eficaz. Evitando costes y trámites
innecesarios.
Siempre les podemos atender:
Si lo que buscas es emprender, constituir una Comunidad de Bienes podría ser una opción a tener en cuenta para empezar tu proyecto en como constituir o crear una comunidad de bienes te daremos la información.
QUÉ ES UNA COMUNIDAD DE BIENES: CARACTERÍSTICAS
La normativa que hace referencia a la Comunidad de Bienes establece que no tiene personalidad jurídica propia, es decir, se rige por el Código de Comercio y por el Código Civil.
Se trata de una asociación entre varias personas que por regla general son autónomos y que quieren iniciar un proyecto común.
Estos socios tienen una responsabilidad fiscal personal e ilimitada.
La constitución de una comunidad de bienes resulta una buena opción para negocios pequeños independientemente de si son físicos o en la red, ya que tienen muchas ventajas, aunque hay otro tipo de sociedades como la Sociedad Anónima o la Sociedad Limitada, entre otras, que también pueden ser interesantes para emprender.
CÓMO CREAR o CONSTITUIR UNA COMUNIDAD DE BIENES
Para constituir una comunidad de bienes se precisan mínimo de dos socios que al ser una asociación de autónomos tendrán una responsabilidad fiscal ilimitada y personal. Para la constitución no será necesaria una aportación mínima, pero en cambio no se podrá aportar únicamente trabajo o dinero.
El primer paso es realizar un contrato en el que se detalle la actividad del negocio, las aportaciones de cada socio y la participación de estos en cuanto a perdidas y ganancias se refiere.
PROCESO DE CONSTITUCIÓN DE CÓMO CREAR o CONSTITUIR UNA COMUNIDAD DE BIENES
Para crear una Comunidad de Bienes existe la posibilidad de hacerlo a través de Internet.
Para ello nos valdremos del sistema “CIRCE”, en el que se pueden realizar todos los trámites y la puesta en marcha, aunque será necesario que principalmente vayamos a un Punto de Atención al Emprendedor en el que será preciso rellenar el DUE y enviarlo por Internet. Una vez hecho esto el sistema enviará a cada socio de la comunidad de bienes el apartado del DUE que le corresponda para que realice los trámites.
FISCALIDAD
La comunidad de bienes no tributa por la rentas obtenidas, sino que lo hacen los socios. Son estos los que pagan el IRPF, pero declarando las ganancias por separado.
FACTURACIÓN DE UNA COMUNIDAD DE BIENES
La Comunidad de Bienes será la encargada de expedir todas las facturas, a que deberán estar a su nombre para poder deducirlas. Además la propia comunidad será quien deba presentar los modelos tributaros para las liquidaciones.
MODELO DE CONTRATO DE LA COMUIDAD DE BIENES
Por otra parte no hay un modelo de contrato único.
Si desarrollas una actividad económica debes darte de alta como trabajador por cuenta propia. Pero ¿para qué sirve ese alta?
No se trata de una cuestión baladí o que deba ser tomada a la ligera. Por el contrario, debes ser conocedor de los motivos por los que debes dar de alta autonomo y la utilidad que ese alta comporta. Porque las obligaciones también implican derechos, atento.
La primera cuestión es saber si tienes, o no, que estar dado de alta como autónomo.
Según Hacienda, tienes que darte de alta siempre que ejerzas una actividad económica.
La legislación de la Seguridad Social establece que estás obligado a darte de alta como trabajador por cuenta propia si realizas de forma habitual, personal y directa una actividad económica a título lucrativo, sin sujeción a contrato de trabajo y aunque utilices el servicio remunerado de otras personas, seas o no titular de empresa individual o familiar.
La falta de precisión en el criterio de habitualidad ha hecho inevitable la intervención de jurisprudencia que viene estimando a través de sus sentencias la superación del umbral del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) como indicador de este criterio de habitualidad.
Una incertidumbre que quedará eliminada cuando la COTIZACIÓN , según ingresos del autónomo, marque el primer peldaño para aquellos trabajadores por cuenta propia que ingresen por debajo del SMI.
Pero, mientras los Presupuestos Generales del Estado 2019, PGE, donde está contemplado este cambio, son aprobados, lo único cierto es que para poder facturar tienes que darte de alta tanto en Hacienda como en Seguridad Social.
Debes darte de alta en el RETA en los 60 días previos al inicio de la actividad cumplimentando el Modelo TA 0521.
En ese momento tienes que elegir una base de cotización, entre unas cantidades máxima y mínima que (generalmente) se indican en los PGE, lo que marcará la cuota de autónomos que tendrás que pagar.
Desde el 1 de enero de 2019 la base mínima se sitúa en 944,35 euros y la máxima en 4.070,10.
Además, tendrás que darte de alta en Hacienda cumplimentando el modelo 036 o 037 (versión simplificada) y elegir el epígrafe del que más se aproxime a la actividad que vas a desarrollar.
Recuerda que si quieres olvidarte de todo el papeleo, los especialistas de Infoautónomos tramitarán por ti tu alta al hacerte cliente de nuestra asesoria www.urbanoconsultores.es
Intentemos resolver ahora la cuestión inicial de este artículo: ¿para qué sirve darse de alta como autónomo?
A parte de para poder facturar por los servicios que prestes o los bienes que vendas, es requisito imprescindible para poder optar a cualquiera de las prestaciones que pone a tu disposición el Estado.
A saber:
Se trata de la baja por enfermedad. Para poder acceder a este subsidio tienes que estar dado de alta y al corriente de pago con la Seguridad Social.
Cotizar por la prestación de incapacidad temporal (IT) es obligatorio y se debe formalizar ante la mutua colaboradora que elijas para ello. Hasta el 1 de enero de 2019 podías elegir (con salvadas excepciones) cotizar por contingencias profesionales, o no hacerlo. Ahora es obligatorio para todos los autónomos.
Y es que la prestación por incapacidad temporal se inicia tanto por enfermedad común o no laboral, como por accidente de trabajo o enfermedad profesional.
Se tramita cuando, el autónomo, después de haber estado sometido al tratamiento prescrito, presenta reducciones anatómicas o funcionales graves, susceptibles de determinación objetiva y previsiblemente definitivas, e irreversibles que disminuyan o anulen su capacidad laboral.
Y tiene por objetivo cubrir la pérdida de ingresos que la situación supone para el trabajador.
El reconocimiento de esta situación a través de criterios objetivos le corresponde al Equipo de Valoración de Incapacidad (EVI) y conlleva para el trabajador autónomo una prestación económica por incapacidad permanente, siempre que cumpla con los requisitos necesarios entre los que se contempla estar dado de alta.
Estar dado de alta y cotizando es importante, también, para el cálculo de tu pensión de jubilación.
Y es que debes tener en cuenta que si en el periodo referencia para efectuar el cálculo de la pensión apareciesen meses en los que no se haya cotizado, éstos no se completarán con las bases mínimas vigentes.
La maternidad y paternidad, se reconocerás siempre que se esté dado de alta y al corriente de pago.
Los descansos por maternidad y por paternidad pueden disfrutarse a tiempo parcial, pero tanto el subsidio como la reducción de la actividad sólo podrá efectuarse en un porcentaje del 50%.
Hablamos de 16 semanas para las madres y, desde ayer, 8 semanas para los padres.
También tendrás derecho a percibir la prestación por cese de actividad, o paro del autónomo, que implica una prestación económica mensual y la cotización a la Seguridad Social por contingencias comunes.
Para poder ser beneficiario, además de estar dado de alta y al corriente de pago, debes cotizar por esta protección, algo que, desde el 1 de enero de este mismo año es obligatorio para la inmensa mayoría de los trabajadores por cuenta propia.
Como has podido comprobar estar dado de alta reporta beneficios que no debes despreciar. Las obligaciones también conllevan derechos, te decía al principio de este artículo. Así que si necesitas que un especialista haga por ti el papeleo concerniente a tu alta o el acceso a cualquiera de estas prestaciones, recuerda que tienes a tu disposición Gestoría Valencia Urbano Consultores
